Résumé

L’étude en question est menée auprès d’un échantillon de 141 soignants

exerçant au centre hospitalier Ibno Baja. Deux échelles de mesure ont été appliquées pour examiner le rapport du contrôle comportemental et la santé psychologique chez le personnel soignant : l’échelle de Massé adaptée par Gilbert (2009) dédiée à la mesure de la santé psychologique au travail et l’échelle de Paquet et al (2014) mesurant le contrôle comportemental au travail. Les résultats retenus confirment l’hypothèse de corrélation entre la santé psychologique au travail et le contrôle comportemental. Le bien-être psychologique est positivement corrélé avec la dimension du contrôle interne. En outre, la détresse psychologique est positivement corrélée avec les dimensions de contrôle chance et collègues.

Mots clés : santé psychologique ; bien-être ; détresse ; contrôle comportemental